Старший контролер-кассир (г. Минск, ул. Восточная, 129/м. Парк Челюскинцев, магазины МАЯК)
Доброном
от 1 900 до 2 300 Br
Сменный график
Без опыта
Полная занятость
Описание:
Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк" и "Доброном" приглашает на постоянное место работы СТАРШИХ КОНТРОЛЁРОВ-КАССИРОВ по адресам: - г. Минск, ул. Восточная, 129
Требования:
- Приглашаем без опыта работы – всему научим.- Желание работать. Общереспубликанский банк вакансий: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1421634/detail-public/ Ждем Вас в нашей команде!
Обязанности:
- Сверка суммы денежной выручки с показаниями кассовых счетчиков и в течение дня снятие показаний счетчиков суммирующих аппаратов и пересчет наличных денег в кассе, при необходимости работа в кассе;- Разрешение спорных вопросов с потребителями в отсутствие администрации;- Руководство работой контролеров-кассиров;- Подготовка и проведение ежедневной инкассации наличной денежной выручки, с оформлением соответствующей документации;- Расчет покупателей по наличному и безналичному расчету;- Оформление документации при возврате наличных денежных средств покупателю;- Проведение инвентаризации наличных денег с покупюрной описью и других ценностей, находящихся в кассе данного магазина с оформлением соответствующих документов.
Мы предлагаем:
СЕРТИФИКАТ 800 БЕЛ.РУБ. НА ПОКУПКИ В МАГАЗИНАХ НАШЕЙ СЕТИ ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ- Работа рядом с домом;- Своевременная (2 раза в месяца) выплата заработной платы;- График работы приоритетно сменный, но всегда подбираем индивидуально;- Официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;- Скидки и бонусы в рамках программы лояльности для работников в сети магазинов "Доброном" и "Копеечка", а также в сети партнеров;- Возможность дополнительной подработки с фиксированной оплатой за час или смену, в том числе - учащимся и студентам в вечернее или утреннее время;- Ежемесячное поощрение сотрудников денежными сертификатами за отзывчивость;- Скидка 30% на продукцию собственного производства для сотрудников торговой сети ЗАО "Доброном " в обеденное время;- Компенсация затрат на медицинский осмотр;- Социальные гарантии;- Для сотрудников компании и их детей предоставляется санаторно-курортное лечение и оздоровление, выдаются подарки к праздникам;- Наличие профсоюзной организации (участие в экскурсионных турах, материальная помощь к различным жизненным событиям, возможность посещения бассейна, спортзала, со скидкой);- Возможность карьерного роста и бесплатное обучение как по действующей так и по будущей профессии.- Выдаём свидетельство государственного образца о присвоении квалификационного разряда по профессиям «контролера-кассир» и «продавец».
