Описание:
Компания ЗАО «Гомельлифт» является крупнейшей лифтовой компанией в Республике Беларусь. Мы выполняем весь комплекс услуг в области подъемно-транспортного оборудования, включая проектирование, производство, монтаж и обслуживание лифтов, подъемников для инвалидов и грузовых подъемников.
Требования:
Опыт работы на позиции HR-менеджера от 3-х года. Опыт рекрутинга, включая проведение собеседований. Знание трудового законодательства РБ; Знание кадрового делопроизводства Готовность к активной самостоятельной работе; Лидерские качества, системность мышления, эмоциональная устойчивость; Высокие коммуникативные способности. Перед собеседование обязательное заполнение анкеты соискателя.
Обязанности:
Руководство службой персонала. Рекрутинг специалистов и работников. Участие в разработка системы мотивации персонала. Организация развития и обучения персонала, повышения квалификации сотрудников. Контроль за соблюдением норм трудового законодательства в работе с персоналом. Развитие корпоративной культуры.
Условия:
Стабильная заработная плата: оклад+премия; Оформление по ТК РБ: «белая» заработная плата; Трудовой отпуск от 24 календарных дней Соц.пакет. Дополнительно: Корпоративные мероприятия; Корпоративное профессиональное обучение; Медицинское страхование https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1383236/detail-public/
