Условия:
Официальное трудоустройство Гибкий рабочий график Возможности профессионального развития в международной компании Комплексное обучение внутри компании
Требования:
Опыт работы в торговле от 1 года (желательно) Уровень владения английским языком не ниже Pre-Intermediate Навыки управления персоналом и знание инструментов
Мы предлагаем:
Хорошую возможность работать в спокойном режиме полное рабочее время; Информационные базы данных Ilex, Нормативка.бай, БизнесИнфо, журнал «Главный бухгалтер»;
Требования к кандидату:
высшее образование (юридическое приветствуется) знание трудового кодекса РБ и кадрового делопроизводства обязателен опыт работы со штатом от 50 человек
О нас:Привет! Мы — компания “Жилищный Баланс”, нас 82 человека, и мы активно растем и развиваемся. У нас демократичный стиль управления, а корпоративная культура ближе к семейной. Мы ценим людей и стремимся, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя частью нашей команды, а не просто ресурсами. Сейчас ...
Приглашаем на работу СПЕЦИАЛИСТА ПО ПЕРСОНАЛУ ОБЯЗАННОСТИ: Подбор линейных и ключевых сотрудников розницы; Организация и координация процесса адаптации новых сотрудников (сопровождение при приеме сотрудника/вводные беседы, обратная связь от сотрудников и т.д.); Взаимодействие с руководителями подразделений ...
Мы предлагаем:
Ответственные задачи, способствующие развитию и росту Возможность профессиональной реализации Возможность создания своей команды в рамках группы Данное рабочее место является планируемым к созданию (перспективным)
Компания Гастробизнес — эксперт рынка ресторанного оборудования, более 300 объектов оснащено только за последние 5 лет. А в прошлом году нам исполнилось 12 лет! Миссия компании – помогать общепиту Беларуси стать лучше. Мы ищем ответственного и смелого человека, готового работать над нестандартными задачами ...
Стратегия 21vek.by — это максимальное расширение ассортимента нашего онлайн-гипермаркета. Поэтому мы заинтересованы в появлении новинок, которые будут радовать наших клиентов.Отдел закупок является ключевым звеном в максимизации маржинального дохода и выручки компании. Мы ищем энергичного и амбициозного ...
Условия:
Работа в крупной и активно развивающейся компании; Высокий уровень оплаты труда оклад +мотивационная программа(план продаж), компенсационный пакет (оплата
Требования:
Образование: высшее, желательно курсы, тренинги в сфере продаж, управления персоналом, ведения переговоров; Опыт работы в аналогичной должности в дистрибьюторских
Крупная международная транспортно-логистическая компания (600+ чел.), лидер рынка, приглашает высококвалифицированного профессионала на позицию ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ (HR ДИРЕКТОР). ВАШИ ЗАДАЧИ: Разработка HR стратегии; Бюджетное планирование (HR), в том числе способность (!) и готовность взять на себя ...
Обязанности:
подбор персонала работа с персоналом; размещение персонала
Условия:
Работа в современной и динамично развивающейся компании с достойными условиями труда (размер согласовывается по результатам собеседования); Официальное
Требования:
опыт работы или знание работы в аналогичной области. Высокий уровень коммуникативных и организационных