Мы предлагаем:
воспользоваться 30% скидкой на питание в корпоративном кафе (широкий ассортимент меню завтраков и обедов); в обеденный перерыв или после работы посетить наш большой торговый центр за покупками (все, от продуктов питания до крупной бытовой техники), выпить вкусный кофе, воспользоваться услугами Европочты
Требования:
Высшее инженерно-техническое образование. Опыт работы инженером-техником, инженером-механиком от 3 лет. РУП «Белмедпрепараты» предлагает: Работу в стабильной и крупной фармацевтической компании. Стабильную заработную плату и систему премирования. Социальный пакет: медицинское страхование, материальная
Белмедпрепараты
Минск
Институт Культуры
Работа в Телеграм - Минск
TelegramWorks
Вакансии в Telegram
Подписывайся на Телеграм-канал и получай самые свежие вакансии твоего города быстрее других.
Обязанности:
строительство жилых домов и многофункциональных комплексов в г. Минске; монтаж конструкций из
Условия:
Оформление по ТК РБ; Полный социальный пакет, отпуска, больничные; Премии по итогам работы. Сдельная высокая оплата труда от объемов, официальная
Условия:
Официальное трудоустройство.Полный соц. пакет.Время работы: пон-пят с 9 до 18 (с 13 до 14 обед), выходные: суббота, воскресенье.Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.Пособие на оздоровление
Требования:
Высшее образование (обязательно наличие стажа госслужбы),дисциплинированность, исполнительность,
Первомайский (г. Минска) отдел Департамента охраны МВД Республики Беларусь
Условия:
ставка секретаря, 0,5 ставки инспектора отдела кадров полный социальный пакет
Требования:
образование по специальности опыт работы по специальности (опыт работы в учреждении образования приветствуется) умение работать в условиях многозадачности
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство и социальные гарантии по ТК РБ; график: с 9:00 до 18:00, выходные — суббота и воскресенье; возможность частично работать удалённо и пользоваться sick-day; интересные и амбициозные задачи для реализации ваших профессиональных навыков; возможности обучения: участие во
Обязанности:
Возглавлять работу по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих Контролировать своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия, учет личного состава Обеспечивать соблюдение
Опыт работы:
Не менее 5 лет в HR, из них не менее 2-3 лет на руководящей должности (начальник отдела, HR-менеджер с опытом управления командой). Опыт полного цикла управления HR-функцией: от стратегии и бюджетирования до операционного управления и отчетности. Подтвержденный опыт успешного управления командой от 3-5