Уважаемый соискатель, спасибо за интерес, проявленный к нашему Банку и вакансиям! ОАО «СтатусБанк» приглашает на работу специалиста по оказанию розничных банковских услуг (г. Минск) Важная составляющая нашего успеха – КОМАНДА профессионалов и единомышленников, ориентированных на общий РЕЗУЛЬТАТ. ОБЯЗАННОСТИ: ...
Требования:
Опыт в мl computer vision не менее 1 года (для Middle) и 3-х лет (для Senior), наличие самостоятельно завершенных проектов. Глубокое знание основных архитектур детектирования и классификации изображений. Хорошая математическая подготовка. Опыт работы с gitlab. Будет плюсом: Опыт работы с системами
Кто мы? FCBMinsk – международное рекламное агентство полного цикла. С 1994 года мы создаём и воплощаем идеи, которые меняют поведение потребителя и раскрывают потенциал брендов, с которыми работаем. В портфеле достижений – около 1000 успешных кейсов в сфере рекламы, продвижения, дизайна, маркетинга, ...
ЭфСиБи Бел
Минск
Работа в Телеграм - Минск
TelegramWorks
Вакансии в Telegram
Подписывайся на Телеграм-канал и получай самые свежие вакансии твоего города быстрее других.
Мы предлагаем:
Стажировку 1-2 недели; Полный социальный пакет; Заработная плата от 1200 руб. на период испытательного срока. Работа по графику (возможны смены по 12 часов).
Обязанности:
Знания всех инструментов и способов привлечения сотрудников, креативного подхода в поиске кандидатов; Работа с персоналом, ведение графика, табеля и т.д.,
Условия:
Для командировок по Минской области предоставляется служебный автомобиль; Топливо и мобильная связь оплачивается организацией; Заработная плата 2 200,00
Компания «Инструментгрупп» – одна из лидирующих компаний на белорусском рынке аренды строительного оборудования и техники. Наша главная миссия- Надежная техника для создания будущего Сегодня команда belrent.by в поисках Руководителя отдела аренды, умеющего работать на результат и станет неотъемлемой ...
Уважаемый соискатель, приветствуем вас!Давайте знакомиться. МЫ- ОПЕРАТОР НЕДВИЖИМОСТИ «ПЕРСПЕКТИВА24» — динамично развивающаяся компания федерального уровня. За время своей работы компания зарекомендовала себя как надёжное, успешное и обязательное в своих обещаниях агентство недвижимости. И нам очень ...
Обязанности:
Подбор и найм персонала; Адаптация новых сотрудников; Разработка и внедрение программ мотивации и удержания сотрудников; Обучение и развитие персонала;
Требования:
Опыт работы на позиции HR-менеджера или старшего специалиста в сфере digital/маркетинга не менее 3–5 лет; Опыт работы в компании схожего масштаба (50–100
Мы предлагаем:
гибридный формат (офис + периодически заведения Coffee Embassy); график работы с 9 до 18 часов; оклад + система мотивации; скидка на лучшие десерты в городе; молодая команда и вдохновляющий руководитель; возможность предлагать и реализовывать собственные идеи; обучение за счёт Компании (внутреннее