Условия:
оформление по договору подряда; своевременная выплата График работы по договоренности, 5/2 утро или вечер за более подробной информацией обращайтесь по телефону
ООО Евроторг (сеть магазинов Евроопт ,Хит! и Грошык) приглашает на постоянную работу СТАРШЕГО КОНТРОЛЕРА-КАССИРА ОБЯЗАННОСТИ: инкассация; работа на кассе; выкладка товара в торговом зале. ТРЕБОВАНИЯ: опыт работы; профильное образование; УСЛОВИЯ: Достойная заработная плата (2 раза в месяц на банковскую ...
Обязанности:
транспортировка готовой продукции ы камеру хранения подвоз гофроящиков и поддонов к фасовочным автоматам для обеспечения бесперебойного розлива установка уголков на паллет с продукцией, припалечивание стрейч-пленкой, с последующим нанесением
Условия:
сменный график работы (2/2 с ночными сменами) без опыта работы полный
Направление розничной торговли одного из крупнейших международных холдингов Беларуси Серволюкс, представленное магазинами формата у дома, фирменными торговыми павильонами, а также собственным производством, ищет в команду Продавца по адресу: г. Горки, Спортивный проезд, 2/4. Ваши функции и зоны ответственности: ...
График работы:
10 часов в неделю (обсуждается индивидуально); Компенсацию мобильной связи — ваши рабочие звонки и интернет не должны быть вашими расходами. Оплату проездного — мы позаботимся о ваших транспортных затратах. Обучение с поддержкой на каждом этапе. Если вы раньше не работали мерчандайзером, мы научим вас
Обязанности:
Комплектование товара по заявкам с помощью терминала сбора данных; Перемещение товара из мест хранения в ячейки для отбора; Размещение товара на хранение
Мы предлагаем:
График работы с 9:00 до 21:00 Работа вахтой 20 дней в месяц (16 дней в работе / 2 дня выходных / 2 дня на заселение-выселение); Компания оплачивает
Обязанности:
• Прием заказов от сортировочного центра и размещение в зоне хранения;• Выдача заказов клиентам;• Оформление возвратов от клиентов;• Обеспечение порядка
Обязанности:
Обслуживание покупателей; Подготовка товаров к продаже; Выкладка товаров; Контроль сроков годности; Соблюдение Стандартов
Условия:
Достойная заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карту), которая будет расти вместе с Вашими результатами и квалификацией; Комфортные условия труда (фирменная одежда, удобные
Обязанности:
Приём вещей в химчистку и стирку. Соблюдение внутренних процедур и стандартов
Условия:
Работа на приемном пункте. Обучение и поддержка на рабочем месте. Режим работы, согласно графику работы приемного пункта. Вакансия планируемая к созданию. Полный социальный
Обязанности:
Погрузка, выгрузка и внутрискладская переработка грузов (сортировка, укладка, переноска, перевеска, фасовка и т.д.) вручную или с применением простейших погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки (тачек, тележек, транспортеров и других подъемно-транспортных
Мы предлагаем:
- социальный пакет согласно коллективному договору: материальная помощь ко дню рождения, при вступлении в брак, к юбилею, новогодние подарки работникам и их детям, др.; - иногородним - проживание и питание в заводском гостиничном комплексе; - возможность обучения, переподготовки и повышения квалификации
Организация работы водителей автомобилей. Учет и контроль путевой документации. Ведение установленной отчетности. Работа в 1С бухгалтерии. Ведение и составление графиков работы, табеля. Ведение карточек спецодежды.
Условия:
Достойная и стабильная заработная плата от 2600 руб., отсрочка от прохождения срочной службы (армии) на период службы в ОВД, денежная компенсация сотрудникам за проживание по договору найма, возможность строительства
Требования:
Высшее образование (не обязательно юридическое) Отсутствие ограничений к службе по состоянию
Исправительное учреждение Исправительная колония №9 управления Департамента исполнения наказаний Министерства внутренних дел по Могилевской области
Мы предлагаем:
- социальный пакет согласно коллективному договору: материальная помощь ко дню рождения, при вступлении в брак, к юбилею, новогодние подарки работникам и их детям, др.; - возможность обучения, переподготовки и повышения квалификации за счет предприятия; - участие в корпоративной культуре предприятия,