Обязанности:
Комплектование товара по заявкам клиентам – все просто: мы выдадим тебе ручной сканер штрихкодов (терминал, похожий на мобильный телефон) на экране которого
Мы предлагаем:
*Для новичков, первые 2 месяца, кроме оплаты за количество собранного товара, предусмотрена почасовая оплата, что позволит выйти на доход от 1200 бел.руб
E-dostavka.by
Осиповичи
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Сеть салонов «НА’СВЯЗИ» - одна из крупнейших в Республике Беларусь розничных сетей по продажам мобильных телефонов, цифровой техники, аксессуаров, сервисных услуг и подключений к операторам сотовой связи А1, МТС, Лайф. НАЧНИ СВОЮ ИСТОРИЮ В НАШЕЙ КОМПАНИИ! Что надо делать? Продавать с улыбкой; ...
Обязанности:
укладка готовой продукции (мороженого) в коробки; склеивание
Условия:
Своевременные выплаты заработной платы на карточку (фиксированная часть + премия). Бонусная программа на собственную продукцию. График работы посменный (дневные и ночные смены по 12 часов). Доставка работников осуществляется автобусом к месту
Требования к кандидату:
наличие документа установленного образца об образовании по специальностям «Электроэнергетика», «Радиоэлектроника», «Промышленная электроника», «Автоматизация»; наличие личного автомобиля (разъездной характер работы), готовность к заключению договора об использовании личного имущества работника в служебных
Производственная компания ищет сотрудников на должность оператора шнуровязальных/шнуроплетеных/крутильных/ткацких машин. Мы ищем сменного оператора в нашем филиале в Волоколамске, Московская область. Работа организована в режиме командировок(вахтовым методом). Оклад до 130 бел.руб/смена в зависимости ...
Условия:
Сдельно-премиальная форма оплаты труда Сменный график работы Возможность приема граждан, не имеющих соответствующей квалификации (образования), с бесплатным обучением на месте без отрыва от производства и выдачей свидетельства соответствующего образца Полный социальный
Условия:
полная занятость, суммируемый учет рабочего времени; социальные гарантии для работников компании; работникам холдинга предоставляются бонусная карта Е-плюс. Сотрудник с повышенным размером бонусов, а также сертификат на покупки в сети магазинов Евроопт и Хит! на сумму 120 рублей на ежемесячной основе;