Представители обеспечивают бесперебойные доставки продуктов клиентам. На встречах с клиентами мы создаем впечатление о работе банка, меняем их отношение к продуктам и мотивируем попробовать новые сервисы. Мы оформляем договоры с клиентами, выдаем банковские карты и сим-карты, оформляем страховые полисы ...
Представители обеспечивают бесперебойные доставки продуктов клиентам. На встречах с клиентами мы создаем впечатление о работе банка, меняем их отношение к продуктам и мотивируем попробовать новые сервисы. Мы оформляем договоры с клиентами, выдаем банковские карты и сим-карты, оформляем страховые полисы ...
Мы предлагаем:
Совокупный доход: (до 17 500 руб.) Стабильный оклад + ежемесячные бонусы (10 920 руб.) Бонус за стаж и качество работы (от 2 470 до 4 450 руб.) Бонус за идеальный магазин (1000 руб.) Оплата проезда (1 100 руб.) График работы 2 раза в неделю по 4 часа Комфортный период адаптации с закрепленным
ANCOR
Горки
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
2/2 3/3 5/2 4/2 3/2 Комфортный дресс-код Оформление по ТК РФ Льготные условия на услуги банка и скидки от партнёров — в ресторанах и барах, фитнес-клубах, магазинах и салонах красоты Забота о здоровье: оплата больничного до 10 дней. Карьерный рост: вместе со своим наставником вы строите ваш
Мы предлагаем:
Прозрачность: фиксированный оклад + премия по итогам работы Удобный график работы и возможность совмещения: 5/2, не полный рабочий день до 12:00 (организуем доставку корпоративным транспортом до предприятия) Заботу о сотрудниках: Комфортная адаптация с поддержкой наставника Возможность получить классный
Обязанности:
работа по продвижению продуктов компании; проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях и семинарах; информационные визиты к врачам; информационные визиты
Мы предлагаем:
достойный уровень заработной платы (оклад+ежеквартальная премия); комфортные условия труда; корпоративные мероприятия; корпоративное
Обязанности:
Работа с существующей клиентской базой; Поиск новых клиентов, проведение переговоров и заключение договоров; Качественное обслуживание клиентской базы (снятие остатков, составление заявок, работа с возражениями, мерчендайзинг); Анализ и планирование продаж; Работа с дебиторской задолженностью Требование:
Компания ООО СТБел Плюс в связи с увеличением объемов реализации и открытия новых перспективных направлений приглашает в свою команду ТОРГОВОГО ПРЕДСТАВИТЕЛЯ/ ТОРГОВОГО АГЕНТА на территории Кричева, Мстиславля, Чаусов, Климовичей, Хотимска, Черикова, Краснополья, Костюковичей и прилегающих районов МЫ ...
Обязанности:
Консультировать Клиентов, которые пришли в офис на встречу. Заключать договоры с Клиентами. Передавать дело в юридический отдел, для его дальнейшего ведения.
Условия:
Оклад (независимо от результатов работы) + процент премии (начиная с первого месяца работы). Средняя заработная плата от 40.000 руб. График работы – 5/2,
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00; Полная оплата командировок, сотовой связи; Стабильность; Своевременная выплата заработной платы; Высокий доход - оклад + % от объема работы; Дружная команда специалистов; Интересная работа; Лояльное руководство; Парковка для автомобилей сотрудников; Наличие уютной столовой для принятия
Мы предлагаем:
Стабильная заработная плата: 70 000-80 000 руб. в месяц Компенсация проезда: в зависимости от маршрута График работы, который ты строишь сам 5/2 по 8 часов Официальное трудоустройство по ТК РФ Возможность заработать больше при перевыполнении плана Возможность сдельной оплаты труда Что предстоит делать?
Обязанности:
Прием входящих звонков Консультация клиентов по услугам автосалона, выявление потребностей, работа с возражениями Обработка заявок в CRM Работа
Условия:
Молодой и дружный коллектив Гарантированную заработную плату, без задержек Обучение и ввод в должность Прозрачная система мотивации: возможность влиять на её уровень
Обязанности:
Консультировать Клиентов, которые пришли в офис на встречу. Заключать договоры с Клиентами. Передавать дело в юридический отдел, для его дальнейшего ведения.
Условия:
Оклад (независимо от результатов работы) + процент премии (начиная с первого месяца работы). Средняя заработная плата от 40.000 руб. График работы – 5/2,